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Secretary of Labor Thomas E. Perez
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News Release

OSHA News Release: [09/10/2012]
Contact Name: Elizabeth Todd or Juan Rodriguez
Phone Number: (972) 850-4710 or x4709
Release Number: 12-1783-DAL

OSHA del Departamento de Trabajo de los EE.UU. cita a 7 empresas de Miami y San Antonio con 46 infracciones por exponer a trabajadores al amianto

Las sanciones propuestas suman más de $148,000 por riesgos en el lugar de trabajo en San Antonio

SAN ANTONIO — La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA) del Departamento de Trabajo de los EE.UU. ha citado a siete empresas de la construcción - tres contratistas con sede en Miami y cuatro subcontratistas con sede en San Antonio - con 45 infracciones graves y una infracción no seria por exponer a los trabajadores a los riesgos del amianto en un lugar de trabajo de San Antonio. Las sanciones propuestas suman un total de $148,000.

"El amianto es un material extremadamente peligroso que potencialmente puede causar trastornos de salud irreversibles y de por vida", afirmó John Hermanson, administrador regional de OSHA en Dallas. "Es imperativo que se cumplan con las normas de seguridad y salud de OSHA para evitar accidentes, lesiones y enfermedades".

En respuesta a la remisión por parte del Departamento de Servicios de Salud del Estado de Texas, la Oficina del Área de San Antonio de OSHA inició una inspección de seguridad y salud en el mes de marzo en un complejo de apartamentos de los Reserves en Pecan Valley, ubicado en East Southcross Boulevard. Los inspectores encontraron que los trabajadores estaban remodelando un complejo de apartamentos omitiendo el uso de ropa y de equipos de respiración adecuados para protegerlos de la exposición al amianto.

En concreto, las infracciones incluyen la omisión de: disminuir los riesgos del amianto, asegurarse de que los empleados trabajen en las áreas reglamentadas, realizar el seguimiento de la exposición al amianto, utilizar los controles requeridos de ingeniería para prevenir la exposición, requerir el uso de equipos respiratorios y de protección personal adecuados, capacitar a los trabajadores sobre los riesgos de trabajar con amianto y asegurar de que una persona calificada realice la evaluación del amianto. Se produce una infracción grave cuando existe la probabilidad sustancial de que un peligro sobre el que el empleador sabía o debería haber sabido podría ocasionar daño físico grave o la muerte.

Los contratistas con sede en Miami han sido citados por un total de 14 infracciones: a Newport Property Ventures LLC se le han enviado citaciones por $18,900 dólares en multas por ocho infracciones graves y una no seria; y a Newport Property Construction LLC se le han enviado citaciones por $12,600 dólares por dos infracciones graves y a James Boys Inc., citaciones de $18,900 dólares en multas por tres infracciones graves.

Los subcontratistas con sede en San Antonio han sido citados por un total de 32 infracciones: a Alex Vega haciendo negocios como Alco Painting & Remodeling se le han enviado citaciones por $28,200 en multas por 11 infracciones graves; a Luis Lozada, citaciones por $20,400 en multas por ocho infracciones graves, a Frank González, citaciones por $9,600 en multas por cuatro infracciones graves, y a Clemente Covarrubias, haciendo negocios como Knock It Out, citaciones por $22,200 en multas por nueve infracciones graves.

La información detallada sobre los riesgos y salvaguardias del amianto está disponible en: http://www.osha.gov/SLTC/asbestos/ y http://www.osha.gov/SLTC/asbestos/construction.html.

Las citaciones se pueden ver en el

Las empresas tienen 15 días hábiles a partir de la recepción de las citaciones y sanciones para cumplir, solicitar una conferencia informal con el director de área de OSHA en San Antonio, o impugnar los resultados ante la Comisión de Revisión independiente de Seguridad y Salud Ocupacional.

Para formular preguntas, obtener asistencia para el cumplimiento, presentar una queja o reportar hospitalizaciones, muertes o situaciones que supongan peligro inminente para los trabajadores en el lugar de trabajo, el público debe llamar a la línea telefónica gratuita de OSHA, al: 800-321-OSHA (6742) o a la oficina de San Antonio al: 210 - 472-5040.

Según la Ley de Seguridad y Salud Ocupacional de 1970 (Ley OSH), los empleadores son los responsables de proporcionar lugares de trabajo seguros y saludables para sus empleados. El papel de OSHA es el de asegurar dichas condiciones para los hombres y mujeres que trabajen en los Estados Unidos mediante la creación y aplicación de normas, y la proporción de capacitación, educación y asistencia. Para obtener más información, visite: http://www.osha.gov.